Ihre Karrierechance als

Führungspersönlichkeit Agile Leadership (m/w/d)

Im Bereich Luft- und Raumfahrt / Management und Führungskräfte, zu besetzen ab 01.03.2020

Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Hochtechnologie-Unternehmen im Luft- und Raumfahrt-Umfeld. Um seine Vorreiterposition als etablierter Systemlieferant zu sichern, soll die Wertschöpfungskette in der Produktentwicklung transformiert werden. Gesucht wird ein Mindsetter, der das agile Arbeiten im Bereich System Engineering etabliert und festigt.

ARBEITSORT

  • 21079 - Hamburg (Hamburg)
  • 80802 - München (Bayern)

AUFGABEN

  • In enger Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams analysieren Sie die etablierten Entwicklungsprozesse und identifizieren wesentliche Schwachstellen und Engpässe, insbesondere in Hinblick auf die Aspekte Kosten und Time-To Market (CFD, Aging Chart Analyse, etc.).
  • Daraus leiten Sie wesentliche Prozessänderungen ab im Kontext der agilen Arbeitsweise.
  • Sie identifizieren Trainingsmaßnahmen, definieren Trainingspläne und setzten diese schrittweise um.
  • Parallel dazu reorganisieren Sie, unter Einbezug von externen Lieferanten und Partner, Teams und deren Rollenzuordnung und sorgen für eine kontrollierte Umstellung der Arbeitsweise, in enger Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern.
  • Dabei liefern Sie kontinuierlich Feedback und sorgen für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Teammitarbeiter.
  • Darüber hinaus prüfen Sie kontinuierlich die Tauglichkeit der verfügbaren Entwicklungs-, PDM und PLM Tools und stimmen Anpassungen in enger Zusammenarbeit mit der IT ab.

QUALIFIKATIONEN

  • Sie haben ein Ingenieurstudium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrt oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung von Luftfahrtgeräten und/oder -systemen werden vorausgesetzt
  • Mit agilem Projektmanagement sind Sie bestens vertaut: entweder in der Rolle Agile Coach, Scrum Master oder Agile Architect
  • MBSE und/oder SAFe sind keine Fremdbegriffe für Sie.
  • Idealerweise können Sie Erfahrung in der agilen Transformation vorweisen.
  • Als Führungspersönlichkeit wissen Sie genau, worauf es ankommt, um das Herz Ihres Teams für sich zu gewinnen.
  • Ihre mehrsprachige Kommunikationsstärke zeichnen Sie ebenso aus wie Ihr Durchsetzungsvermögen und Ihre analytischen Fähigkeiten, komplexe Sachverhalte zu erfassen und zu vereinfachen.

ARBEITSZEITEN

Voll- oder Teilzeit


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SII Deutschland GmbH
Peter Miehlke
+49 791 93 110 22